原创 （2023澳门资料免费看新春走基层）浙江义乌去年引进大学生5.3万名 新春招聘将启
中新网义乌1月23日电(董易鑫)春节假期，招聘“不打烊”。23日，浙江省义乌市人社局喊出上述口号，当地即将举办超5场新春招聘活动。当日，该局还发布公开信息：2024年义乌引进大学生5.3万名，培养专技人才6405人，发放人才补贴4.82亿元。
日前，2025年首批云南怒江籍员工成功入职义乌的几家企业，实现“出家门，上车门，下车门，进厂门”的精准对接。自2022年义乌市与怒江州签订劳务协作协议以来，共有2000余名怒江籍员工来义乌就业。
“公司的生产订单已经排到了3月，急需新员工。这批怒江籍员工的到来，可谓帮我们解了燃眉之急。”义乌某公司负责人说，随着公司怒江籍员工越来越多，公司也愈发从细节处关心他们的生活起居。例如，为他们准备家乡菜、暖心礼包、新春晚会等。
为解决企业春节前后用工需求，保障农民工等重点群体就业，为义乌一季度“开门红”夯实人力资源保障，义乌市人社局与全国190个劳务协作站开展了合作对接，启动“春风送岗促就业”系列活动，成立远征接工小组，实现跨区域劳动力精准、高效转移。
为持续推进高层次人才服务，全面优化人才服务生态。日前，2025年义乌市新春高层次人才沙龙活动顺利举办。现场，来自教育、医疗、经济等不同领域、不同国家的精英们踊跃发言，立足实际，围绕义乌人才引育留用、义乌营商环境等议题建言献策。
“2024年，义乌市人社局持续优化人才发展环境，不断完善人才政策体系，推动人才工作再上新台阶。”义乌市人社局党委委员、副局长王亮说，接下来，当地将持续优化人才引育留用全链条，吸引汇聚更多优秀人才扎根义乌。
数据显示，义乌近年来拓展“校地联盟”，与全国343所高职院校建立了密切合作关系；常态化开展青年人才就业创业交流活动，年均举办“线上+线下”人才交流活动超300场；在浙江全省率先上线人才全周期服务掌上办平台——“义乌i人才”，人才“关键小事”基本实现“零跑腿”。(完)
2024年3月25日，南京公交集团成功获批中国光大银行南京分行数据资产融资授信1000万元，实现了“数据资产的商品价值向金融价值的有效转换”。
从现阶段来看，多名受访业界人士认为，全面取消公摊的条件尚未成熟。当前多数新房项目仍按照建筑面积计价，基于此，应增加公摊面积的透明度，避免公摊面积过大；与此同时，可以有更多城市试点探索“按套内面积计价”。
据携程报告，在旅游订单同比增速上，一二线城市小于三四线城市，三四线城市小于县域市场。如安吉、桐庐、都江堰、阳朔、弥勒、义乌、婺源、景洪、昆山、平潭是热门县域旅游目的地，旅游订单平均增长36%。同程旅行数据显示，东北和西部地区的三线以下小城市酒店及景区预订热度同比涨幅超过100%，显示出游客对于非传统旅游目的地的兴趣在日益增长。飞猪数据显示，黔西南布依族苗族自治州、六盘水、阿里地区、嘉峪关、陵水黎族自治县、乌兰察布、海南藏族自治州、安顺、景德镇、朔州等目的地旅游预订量同比平均增速达2倍。
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